崗位說明：

1、負責所轄區(qū)域內舒適家居產品的銷售和推廣工作 ；
2、在上級的領導和監(jiān)督下，定期完成KPI指標要求的業(yè)務內容，并能獨立處理和解決所負責的任務；
3、負責各種渠道（家裝、工裝）客戶的開發(fā)、維護及管理客戶關系，完成銷售任務；
4、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望，介紹公司產品的優(yōu)點和特色，并對客戶提供專業(yè)的咨詢；
5、收集潛在客戶和本地區(qū)同行業(yè)信息資料；
6、職業(yè)前景：在熟悉公司業(yè)務操作流程、通過各種業(yè)務渠道創(chuàng)造良好的業(yè)績后，個人有意愿獨立擔當新區(qū)域公司經理或部門經理，和公司共同成長的，會根據個人實際能力，優(yōu)先考慮內部晉升；
7、薪資標準：通過公司前期入職培訓綜合考核，正式轉正的人員，保底年收入不低于6萬元。

任職要求：

1、大專以上學歷（有同行業(yè)相關工作經驗者，可適當放寬學歷要求），年齡35歲以下，男女不限（優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可）；
2、有制冷暖通行業(yè)工作經驗、有中央空調、采暖系統(tǒng)或者凈水銷售經驗、熟悉CAD制圖者優(yōu)先；
3、形象氣質良好，性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有親和力；
4、具有較強的學習能力、客戶服務和創(chuàng)新意識，善于接受新知識，迎接新挑戰(zhàn)；
5、具有良好的人際溝通能力及交際技巧、敏銳的市場洞察力，具有較強的客戶開發(fā)能力。